Per pastaruosius šešis mėnesius huntas.lt platformoje paskelbtų 12 000 darbo skelbimų tyrimas rodo, kad anglų kalbos mokėjimas tam pačiam darbui Lietuvoje gali reikšti vidutiniškai 40 % didesnį atlyginimą. Lygindami tos pačios profesijos ir to paties lygio pozicijas, parašytas lietuvių arba anglų kalba, norėjome išsiaiškinti, kiek iš tikrųjų kainuoja nemokėti angliškai. ...
Darbo rinkos naujienos ir karjeros patarimai | Huntas
Darbas be patirties: nuo ko pradėti karjerą
Jei neturite darbo patirties ar norite pakeisti karjerą - atrodo, kad tai misija neįmanoma. Šiame straipsnyje pateikiame konkrečius tikslus ir žingsnius, kad tai būtų lengviau įgyvendinti. Turint planą, tereikia jo laikytis - ir tikslas pasiekiamas daug lengviau. Straipsnyje aprašėme penkias karjeros galimybes ir kiekvienai priskyrėme du reitingus - kaip greitai galima pradėti ir kokios to darbo perspektyvos. Jei turite tam tikrą specializaciją ar šiuo metu studijuojate, geriausia būtų atlikti praktiką ar stažuotę. Šis straipsnis gali duoti idėjų, tačiau pagrindinis jo tikslas - padėti ieškantiems darbo be patirties. ...
Darbas finansuose ir apskaitoje: ko tikisi darbdaviai ir kiek moka
Prieš gerus 15 metų finansų valdymas dažniausiai buvo suprantamas biudžeto sudarymu, plano ir fakto stebėjimu bei, jei situacija prasta, piniginių srautų valdymu arba tiksliau, sprendimu, kam mokėti šiandien, kam rytoj. O apskaita, tiksliau buhalterija, buvo asocijuojama su kabinetais pilnais susegtų į didžiulius segtuvus sąskaitų ir pirštu grūmojančia vyriausia buhaltere, jeigu pavėlavai jai atnešti sąskaitą arba komandiruotės įsakymą. Kad geriau suprastume, kokia situacija yra dabar, pasitelkėme huntas.lt darbo skelbimų duomenis. ...
Geras darbdavys: kaip atpažinti ir teisingai pasirinkti
Ar galim dar prieš įsidarbinant susidaryti realų vaizdą apie įmonę kaip apie darbdavį ir apie savo būsimą darbą? Kaip renkantis naują darbą ir darbdavį išvengti klaidų ir pasirinkti tą darbą, kuriame būsite laimingi? ...
Dirbtinis intelektas atims darbą? Lietuvos darbo rinkos analizė 2026
Amazon, Dell, Meta, Microsoft, Atlassian, Pintrest, Block – tai tik keletas įmonių, kurios paskutiniu metu atleidinėjo ar/ir ketina atleisti dalį savo darbuotojų ir jų darbus „perduoti“ dirbtiniam intelektui. ...
Darbas Alytuje 2026: darbo skelbimai ir algos
Išanalizavome virš 1500 darbo skelbimų Alytuje, paskelbtų huntas.lt platformoje per pastaruosius penkis mėnesius. Tyrime aptariame, kurios įmonės šiuo metu intensyviausiai ieško darbuotojų, kokiose srityse koncentruojasi didžiausia paklausa, kokios specialybės reikalingiausios ir kokios vidutinės algos siūlomos populiariausiose darbo srityse. ...
Darbo skelbimai Utenoje 2026
Išanalizavome virš 550 darbo skelbimų Utenoje, paskelbtų huntas.lt platformoje per pastaruosius penkis mėnesius. Tyrime aptariame, kurios įmonės šiuo metu intensyviausiai ieško darbuotojų, kokiose srityse koncentruojasi didžiausia paklausa, kokios specialybės reikalingiausios ir kokios vidutinės algos siūlomos populiariausiose darbo srityse. ...
Darbo skelbimai Mažeikiuose 2026
Išanalizavome virš 800 darbo skelbimų Mažeikiuose, paskelbtų huntas.lt platformoje per pastaruosius penkis mėnesius. Tyrime aptariame, kurios įmonės šiuo metu intensyviausiai ieško darbuotojų, kokiose srityse koncentruojasi didžiausia paklausa, kokios specialybės reikalingiausios ir kokios vidutinės algos siūlomos populiariausiose darbo srityse. ...
Darbo skelbimai Lietuvoje 2026: ko ieško ir kiek moka
Darbo rinkoje metų pradžia dažnai būna viena aktyviausių: įmonės patvirtina biudžetus, pradeda naujus projektus bei darbuotojų paieškas. Todėl sausis ir vasaris laikomi vienais intensyviausių darbuotojų paieškos laikotarpių, kuomet rinkoje pasirodo bene daugiausiai naujų darbo skelbimų. Tam, kad detaliau suprastume pagrindines vasario mėnesį buvusias darbo rinkos tendencijas, išanalizavome 10000 huntas.lt vasarį buvusių darbo skelbimų. ...
Atlyginimo lūkesčiai darbo pokalbyje: kaip tai įvardinti
Atlyginimo lūkesčiai – viena sunkiausių darbo pokalbio temų, nes, atrodo: Jeigu įvardinsiu per didelį atlyginimą – darbdavys manęs nepasirinks, nors galėčiau dirbti ir už mažiau; Jeigu pasakysiu per mažą – būtent tiek ir pasiūlys, nors mano patirtis ir kompetencijos vertos daugiau. Tokios abejonės yra visiškai natūralios, ypač, jeigu šiuo metu nedirbate. Kodėl darbdaviai klausia apie atlyginimo lūkesčius? Darbdaviai ir personalo atrankų specialistai apie atlyginimo lūkesčius dažniausiai klausia ne tam, kad „nusiderėtų“, o tam, kad: ...